卡特彼勒工会依靠国际化

2017-09-04 09:36:07

作者:上官丈

本周密封,试图重新平衡美的集团的方向和工会之间的权力关系,该协议后,在Échirolles,格勒诺布尔郊区,这家跨国公司的法国总部在举办两天的讨论达成23个国家

“缺乏国际地点之间的团结出现了危机管理,分析基督教Pilichowski金属工人负责CGT联合会,构建我们共同行动现在是必不可少的

”该公司的行为,指责“如麦当劳”,要“规范社会关系”,鼓励它

代表们验证了网络的建立,该网络的不同站点将能够不断交换并开展联合行动

“问题是,管理程序的法律因国家而异的国家,脾气朱塞佩Ciarrocchi,工人代表在杰西,意大利的网站

我们的工作条件,以协议国家一级并向所有工人提供同样的保障“

在后台,工会心甘情愿地承认,各国之间的文化差异是一个障碍发展主动权

在莱茵河的另一边,结合传统是根深蒂固的子公司率是工人的80%左右

结果:击中卡特彼勒在2009年的预期,部分得益于抑制在2008年签署了“在德国达成协议的危机,工会焊接,它显示了在谈判中,证明莫妮卡林女士,德国网站的代表基尔:在我们的案例中,老板的扣押是不可想象的“

在谈到法国在2009年冬季发生的事情:在二月中旬公布的733次裁员在这两个网站伊泽尔省卡特彼勒导致封存二十四小时四帧的公司

“让我们有在周边没有强烈的反应证明了我们之间的分歧

继续保持这种合作,并使其有效需要时间,承认皮埃尔Piccarreta,管家网站伊泽尔省Echirolles的

转向该公司拒绝对此发表评论

此前,她曾拒绝本地伊泽尔省工会代表团访问